Auteur : Christie Ravenne

Editeur : ESF / 1991

Nb. de pages : 149

Dimensions : 16cm x 24cm

Etat : bon état. La couverture comporte des petites traces d’usage sans gravité (veuillez consulter l'image jointe). L’intérieur est propre et en bon état sans annotations et sans soulignements. A signaler que deux pages comportent une sorte de tâche de café mais sans gravité.

Résumé :

Faire son projet de carrière n'est pas une action exceptionnelle que l'on entreprend seulement par nécessité pour se reconvertir après un coup dur professionnel. C'est, bien au contraire, une activité saine et utile qui permet de faire le point sur soi-même afin de se rencontrer. C'est donc une réflexion permanente et constructive.

Autant faire ce recensement de ses propres possibilités avec le même sérieux et avec les mêmes outils que les professionnels (services du Personnel, conseils en carrière...). Il convient, tout d'abord, de recenser et de mesurer les compétences et les motivations, tâche par tâche, puis d'analyser les " success stories ", du passé (réussites professionnelles ou sociales) et d'en déduire les qualités propres et les conditions favorables à leur épanouissement. Et ainsi, peu à peu, le lecteur sera amené à tisser une trame serrée de projets d'avenir précis, taillés sur mesure, bien ciblés, afin d'assurer une carrière toujours en expansion.

N'est-ce pas là le projet de tous les membres d'encadrement, cadres et maîtrise, toujours désireux d'apporter des satisfactions à leur entreprise, mais aussi à eux-mêmes ?

Au Sommaire :

- Qui suis-je ?

- Mesurer ses compétences

- Décoder ses motivations

- Valoriser ses atouts

- Détecter les environnements favorables

- Saisir des opportunités

- Pratiquer une démarche volontariste

- Amorcer une conversion

- S'adapter aux âges de la vie

- Viser les métiers de demain

- Conclusion

- Corrigé des exercices

- Bibliographie

Livraison :

(Réf. Interne :AmN1215)